Gemeinsam Gutes bewirken: Consileons jüngste Spendenprojekte im Fokus
Auch in diesem Jahr haben wir wieder mehrere wichtige Einrichtungen gefördert, die sich mit viel Engagement für Menschen in schwierigen Lebenssituationen einsetzen.
Als mittelständische Management- und IT-Beratung lösen wir bei Consileon herausfordernde Fragestellungen mit Technikbezug für unsere erstklassigen Kunden. Wenn Du hierbei gerne Deine eigenen Ideen einbringen möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig.
Wir ermutigen unsere Consileanerinnen und Consileaner, eigenständig zu denken und so das gesamte Unternehmen voranzubringen. Neben spannenden Kundenprojekten erwarten Dich deshalb flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege.
Sowohl unsere Kundenprojekte als auch unsere Organisation leben von der Dynamik am Markt. Nichts ist in Stein gemeißelt – und entsprechend groß der Freiraum, eigene Impulse zu setzen.
Wir sind ein Team von Anpackerinnen und Anpackern, Vorausdenkerinnen und Vorausdenkern, von Strateginnen und Strategen und Visionärinnen und Visionären, das nicht nur stets hochwertige Beratungsleistungen abliefern möchte, sondern den Kolleginnen und Kollegen auch einiges zu bieten hat.
Unsere Kunden erhalten von uns keine klugen Sprüche oder lange Checklisten. Wir setzen die Ideen und Projekte unserer Kunden mit höchstem Qualitätsanspruch um – bis zum letzten Handschlag.
Da wir weder auf eine einzelne Branche noch auf bestimmte Softwareprodukte festgelegt sind, gewinnst Du Einblicke in eine Vielzahl von Themen und Methoden.
Was Du als Beraterin und Berater brauchst, lernst Du nur zum Teil an der Hochschule. Wir bilden unsere Consileanerinnen und Consileaner daher systematisch weiter, damit sie alles lernen, um immer am Puls der Zeit zu sein.
Von einem Up-or-out-Prinzip halten wir bei Consileon nichts, weil wir hierdurch als Unternehmen Wissen und Talente verlieren. Consileanerinnen und Consileaner dürfen und sollen sich bei uns und in ihrer Position zu Hause fühlen – nur dann stimmt auch die Leistung.
Du möchtest Dich fachlich weiterentwickeln? Dann bist Du bei uns richtig! Du willst ein Team führen oder sogar Verantwortung für einen Kundenaccount übernehmen? Dann bist Du bei uns genauso richtig! Bei Consileon kannst Du sowohl eine Fach- als auch eine Führungslaufbahn verfolgen. Beides ist möglich – ganz nach Deinen Präferenzen und Deiner persönlichen Eignung.
Gegenseitige Unterstützung und eine gute Einarbeitung sind bei uns selbstverständlich. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen begleiten daher Deinen Start bei Consileon, sodass Du Dich schnell in Dein erstes Kundenprojekt einfinden kannst. Dies gilt natürlich genauso im weiteren Verlauf Deiner Tätigkeit, bspw. bei einem Projektwechsel.
Nach Möglichkeit setzen wir im Rahmen unserer Kundenprojekte weniger erfahrene Kolleginnen und Kollegen gemeinsam mit gestandenen Consileanerinnen und Consileanern ein, um so eine gute Durchmischung der Teams sicherzustellen und eine effiziente Wissensvermittlung zu gewährleisten.
In den vergangenen Jahren hat sich die Arbeitswelt dynamisch verändert und so arbeitet die Mehrzahl der Consileanerinnen und Consileanern im Home-Office. Nach wie vor gilt jedoch, dass Dein konkreter Arbeitsort von Deinem jeweiligen Kundenprojekt abhängig ist. Die Einsatzhäufigkeit vor Ort in den Räumlichkeiten des Kunden variiert je nach Projekt, sodass wir keine reinen Home-Office-Arbeitsplätze anbieten und garantieren können. Nach Möglichkeit versuchen wir jedoch, auf Deine Präferenzen einzugehen.
Wir erwarten von Dir nicht, dass Du Deinen Wohnort wechselst – wo genau Du in Deutschland wohnst, spielt für uns keine Rolle. Sollte dennoch ein Einsatz an einem von Deinem Wohnsitz weit entfernten Ort notwendig sein, dann sorgen wir für eine Unterkunft in einem Hotel oder einer Projektwohnung.
Was Du bei Consileon nicht findest, sind Statussymbole. Consileanerinnen und Consileaner fliegen nicht in der Business Class, sondern reisen nachhaltig in den Zügen der zweiten Klasse. Darüber hinaus verzichten wir auf teure Geschäftsautos oder prestigeträchtige Büros. Das schweißt uns zusammen, unterstreicht unsere Bodenständigkeit und unseren Pragmatismus.
Wenn Du Dich für die Beratungsbranche entscheidest, dann ist Dir bewusst, dass Du keinen Nine-to-five-Job haben wirst. Bei Consileon erwarten wir jedoch auch keine 60 Stunden/Woche. Die Führungskräfte und Projektleiterinnen und Projektleiter achten darauf, dass ungesunde Spitzen die Ausnahme bleiben – denn wir haben längst verstanden, dass eine ordentliche Regeneration die Voraussetzung dafür ist, um im Arbeitsalltag Top-Leistungen zu erbringen.
Ausgezeichnet! Wir sind von kununu zur „Top Company 2024“ gekürt worden. Überdurchschnittlich gute und aktuelle Bewertungen unserer Kolleginnen und Kollegen sind dafür ausschlaggebend.
Wir freuen uns sehr über diese erneute Auszeichnung der Arbeitgeber-Bewertungsplattform und hoffen, so noch attraktiver für Nachwuchskräfte und Jobsuchende zu sein.
Auch in diesem Jahr haben wir wieder mehrere wichtige Einrichtungen gefördert, die sich mit viel Engagement für Menschen in schwierigen Lebenssituationen einsetzen.
Bereits seit 2022 ist Consileon Pate des Naturschutzprojekts „Brandenburger Bienenweide“ – zum Schutz der Bienenpopulation Brandenburgs.
Die Kuschelfreunde leisten einen wichtigen Beitrag zum Gesundwerden. Sie schenken den Kindern bei Untersuchungen und Behandlungen Trost und zaubern ein Leuchten in die Augen.
Lerne uns persönlich bei einer der unten aufgeführten Veranstaltungen kennen.